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sábado, 29 de julio de 2023

#hemeroteca #delitosdeodio #punitivismo | Prisión solo para los delitos de odio más graves

Deia / Participante en una marcha LGTBI //

Prisión solo para los delitos de odio más graves

El fiscal contra los Delitos de Odio y Discriminación, Miguel Ángel Aguilar, considera necesario revisar la legislación
L. López / M. Ortuño Lizarán | Deia, 2023-07-29
https://www.deia.eus/actualidad/sociedad/2023/07/29/prision-delitos-odio-graves-7101663.html

El fiscal de Sala contra los Delitos de Odio y Discriminación, Miguel Ángel Aguilar, considera necesario revisar la legislación para reservar la prisión solo a los delitos más graves y graduar las penas con medidas alternativas, como los trabajos en beneficio de la comunidad, para los más leves. En la actualidad, el artículo 510 del Código Penal establece penas de uno a cuatro años de prisión para todos los casos y fija que se imponga esta condena en su mitad superior –de tres a cuatro– cuando los hechos se lleven a cabo a través de internet, recuerda el fiscal.

Miguel Ángel Aguilar (Remscheid, Alemania, 1965) es, desde el pasado mes de junio, el primer fiscal de Sala contra los Delitos de Odio y Discriminación, un cargo de nueva creación desde el que coordina todas las fiscalías provinciales especializadas en este tipo de infracciones. En su opinión, el “armazón jurídico” del que dispone el Estado para perseguir este tipo de delitos es “válido”, pero se debería “establecer un principio de proporcionalidad de la pena” en función de cada caso, tal y como recoge la jurisprudencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos.

“No es lo mismo el discurso de odio más industrializado que el discurso de odio que puede hacer una persona concreta, con una publicación concreta, en su cuenta de red social”, argumenta. Por ello, aboga por “establecer penas alternativas a la prisión para los casos que, siendo delictivos, no son tan graves”: inhabilitación, trabajos en beneficio de la comunidad o multas. En este sentido, valora positivamente los “programas de tratamiento” para aquellos condenados a dos años o menos de prisión sin antecedentes que no tienen que ingresar en la cárcel y que están destinados a controlar la agresividad y a concienciar sobre la aceptación de la diversidad.

Aguilar urge también a que se ponga en marcha cuanto antes la Autoridad Independiente para la Igualdad de Trato prevista en la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No Discriminación para sancionar por la vía administrativa los comportamientos que no son constitutivos de delito pero que “tienen que tener una respuesta”.

Hacer pedagogía
Hechos como los insultos racistas a los futbolistas Iñaki Williams o Vinicius Júnior tienen una “proyección colectiva importante”, pues no son solo una “ofensa” a su “honor”, sino también una “lesión a la dignidad del colectivo de personas al que pertenecen”, y denunciarlos “contribuye a hacer pedagogía”.

“Tenemos comportamientos racistas, pero no se puede decir que España sea un país racista”, sostiene Aguilar, a quien le preocupa especialmente este tipo de conductas en el deporte infantil y juvenil. Como fórmula para evitar que se lleguen a cometer este tipo de delitos, Aguilar aboga por la “educación” y “las campañas de sensibilización” y también por que cada ciudadano ponga su granito de arena, al “no aceptar determinados chistes o comentarios que son micromachistas, microrracistas o microhomófobos”.

Más delitos
Según el último informe sobre la evolución de los delitos de odio en España del Ministerio del Interior, el año pasado se denunciaron 1.869 delitos de odio, un 3,72 % más que en 2021, lo que para Aguilar “no es un crecimiento alarmante”. De todos modos, pide “prudencia” a la hora de analizar estas cifras, ya que, a falta de un estudio sociológico en profundidad, esta alza puede responder a un aumento de las denuncias en un ámbito en el que, recuerda, ocho de cada diez víctimas no acude a la Policía. “También hay personas que antes, digamos, estaban dentro del armario, que ahora no lo están, que viven su orientación sexual con plena normalidad, que van cogidas de la mano, que muestran su afecto en público, como no puede ser de otra manera”. En contra de lo que “siempre se ha pensado”, por su experiencia de quince años como fiscal especializado en delitos de odio, Aguilar asegura: “Solamente una minoría son cometidos por personas que obedecen a perfiles extremistas. Normalmente, el prototipo de persona que comete delito de odio es una persona que actúa por prejuicios y estereotipos”.

Límites difusos
Línea fina. En el caso de Vox y sus mensajes antimigración, el fiscal Miguel Ángel Aguilar reconoce la dificultad de “establecer una frontera” entre la defensa de “posiciones políticas que son legítimas dentro de la Constitución” y la lesión a la dignidad de la persona: “Quizá es el delito al que nos enfrentamos más difícil de todos”, apunta. Recuerda que ha habido ocasiones en las que el Ministerio Público ya ha tenido una labor “proinvestigación” y ha sido el juez el que no ha visto delito, como en el caso del cartel en el que Vox comparaba el dinero que supuestamente percibía del Estado un joven migrante con la pensión de una anciana y que fue archivado.

sábado, 28 de mayo de 2022

#hemeroteca #lgtbi #politica | Sicilia asegura que Feijóo "no cree en las políticas LGTBI" y menos con Vox

Yahoo / Felipe Sicilia en Compostela //

Sicilia asegura que Feijóo "no cree en las políticas LGTBI" y menos con Vox.

EFE | Yahoo, 2022-05-28

https://es.noticias.yahoo.com/sicilia-asegura-feij%C3%B3o-cree-pol%C3%ADticas-113232050.html 

El diputado y portavoz de la Ejecutiva del PSOE, Felipe Sicilia ha señalado este sábado que el líder del PP, Alberto Núñez Feijóo, "no cree en las políticas LGTBI" y menos ahora que "no es libre" y "está hipotecado por la extrema derecha".

Así lo ha señalado en una jornada celebrada hoy en el centro sociocultural O Ensanche de Santiago de Compostela sobre la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No Discriminación, conocida como la Ley Zerolo.

"Es una ley importante que nos sirve para avanzar más en igualdad", ha señalado Sicilia, que ha agradecido a los compañeros del PSOE en Galicia por ser "pioneros" y poner hace años encima de la mesa una ley para la igualdad y la no discriminación del colectivo LGTBI y otros.

El Parlamento gallego aprobó la primera ley autonómica contra la discriminación sexual en 2014 a iniciativa del PSdeG, con los votos favorables tanto del PPdeG como del BNG.

Sin embargo, Sicilia ha señalado que a pesar de que en su día el entonces presidente de la Xunta "no pudo negarse", decidió "no implementarla" y "guardarla en un cajón".

"Cabe preguntarse cómo Feijóo, que durante años tuvo una ley y un instrumento para tratar de acabar con la discriminación que sufren muchas personas en Galicia y no aplicó, lo va a hacer si pretende llegar al Gobierno de la nación", ha declarado.

Según el socialista, el líder popular además "ya no es libre" y está "hipotecado por la extrema derecha", de manera que "si no cree en la lucha contra la discriminación", menos "con Vox".

Sicilia ha cargado contra la formación de Santiago Abascal, que "día tras día lo único que hace es atacar al colectivo LGTBI" e "incluso también desprecia a las personas con discapacidad", ha afirmado, en referencia al trato hace unos días del vicepresidente de Castilla y León, Juan García-Gallardo, a la procuradora socialista Noelia Frutos en la Asamblea.

Por otro lado, Sicilia ha destacado la importancia del teléfono de asistencia para víctimas de LGTBIfobia, el 028, que comenzará a funcionar este verano con el objetivo de que "perdure", mientras se sigan produciendo situaciones de violencia y discriminación.

miércoles, 27 de abril de 2022

#hemeroteca #lgtbifobia #medios | Igualdad de Trato: el PSOE equipara al colectivo LGTBI con personas discapacitadas y terminales

Vozpópuli / Comisión de Igualdad en el Congreso //

Igualdad de Trato: el PSOE equipara al colectivo LGTBI con personas discapacitadas y terminales.

Los socialistas defienden en la Comisión de Igualdad una ley que pide a los sanitarios tener en cuenta las necesidades del colectivo LGTBI al mismo nivel que las de las personas con discapacidad o enfermedades crónicas.
Borja Negrete | Vozpópuli, 2022-04-27
https://www.vozpopuli.com/espana/igualdad-psoe-lgtbi-discapacitadas.html 

El Partido Socialista defiende este miércoles en la Comisión de Igualdad la Proposición de Ley Integral para la Igualdad de trato y la No Discriminación. Se trata de un proyecto legislativo que, como afirma el propio informe de Moncloa, no pretende aportar nuevos derechos, sino defender los ya instituidos. De hecho, la no discriminación por cualquier motivo ya queda recogida en el artículo 14 de la Constitución Española, que proclama el derecho a la igualdad.

No obstante, en un intento por ahondar en la protección de los derechos de las minorías sociales, el PSOE llega a equiparar al colectivo LGTBI con las personas con discapacidad o enfermedades crónicas. Lo hace en el artículo 13.3, Derecho a la igualdad de trato y no discriminación en la atención sanitaria. A continuación, se reproduce el artículo tal cual está insertado en la norma que el PSOE quiere aprobar:

"Las administraciones sanitarias promoverán acciones destinadas a aquellos grupos de población que presenten necesidades sanitarias específicas, tales como, las personas mayores, menores de edad, con discapacidad, pertenecientes al colectivo LGTBI, que padezcan enfermedades mentales, crónicas, raras, degenerativas o en fase terminal, síndromes incapacitantes, portadoras de virus, víctimas de maltrato, personas en situación de sinhogarismo, con problemas de drogodependencia, minorías étnicas, entre otros, y, en general, personas pertenecientes a grupos en riesgo de exclusión, con el fin de asegurar un efectivo acceso y disfrute de los servicios sanitarios de acuerdo con sus necesidades".

Por un lado, llama la atención que se defienda ahora la atención sanitaria personalizada y la no discriminación cuando es algo que, aparte de la Constitución, protege con creces la Ley General de Sanidad. En su artículo 10.1 establece: "Todos los usuarios tiene derecho al respeto a su personalidad, dignidad humana e intimidad, sin que pueda ser discriminado por su origen racial o étnico, por razón de género y orientación sexual, de discapacidad o de cualquier otra circunstancia personal o social".

Más allá de la reiteración de los derechos protegidos, la redacción de la norma implica que se estigmatice al colectivo LGTBI como si fuese más propenso a desarrollar determinadas patologías. Se supone que una norma que fomenta la igualdad no puede dar por hecho que la orientación sexual es germen de enfermedades concretas. Además, en cualquier caso, al profesional sanitario le interesa atender a la persona más allá de su orientación sexual o etnia, que es algo que en Medicina resulta secundario.

Polémica entre Igualdad y los médicos
No es la primera vez que los médicos se revuelven contra una iniciativa gubernamental. El Consejo General de Colegios de Médicos (CGCOM) ya se mostró contrario a la campaña de la ministra de Igualdad, Irene Montero, sobre la "violencia osbtétrica" por considerar que se "criminalizaba a la profesión".

En 2021, el CGCOM emitió un comunicado donde criticaba la creación de "innecesarias alarmas sociales que contribuyen a erosionar la necesaria confianza médico-paciente, al criminalizar las actuaciones de profesionales que trabajan bajo los principios del rigor científico y de la ética médica".

lunes, 8 de noviembre de 2021

#hemeroteca #lgtbifobia #legislacion | La CUP y el Observatori contra l'Homofòbia piden en el Parlament modificar la ley sobre LGTBIfobia

EP / Basha Changue y Eugeni Rodríguez //
La CUP y el Observatori contra l'Homofòbia piden en el Parlament modificar la ley sobre LGTBIfobia.

Piden revisar el texto y adecuarlo con la Ley 19/2020, de igualdad de trato y no discriminación, así como con la modificación del Código Penal del 2015.
EP | 20 Minutos, 2021-11-08
https://www.20minutos.es/noticia/4883625/0/la-cup-y-el-observatori-contra-l-homofobia-piden-en-el-parlament-modificar-la-ley-sobre-lgtbifobia/

La CUP y el Observatori contra l'Homofòbia han registrado este lunes en la Mesa del Parlament una proposición de modificación de la Ley 11/2014 contra la LGTBIfobia para revisar el texto y adecuarlo con la Ley 19/2020, de igualdad de trato y no discriminación, así como con la modificación del Código Penal del 2015.

En rueda de prensa en el Parlament este lunes, la diputada de la CUP Basha Changue ha considerado que la Ley 11/2014 estaba en la actualidad "desfasada", tras las modificaciones del Código Penal y la ley del 2020, y exige incluir una visión interseccional para garantizar los derechos fundamentales de este colectivo.

En el texto de la proposición, recogido por Europa Press, se prevé la reparación integral a las víctimas de LTGBIfobia mediante "medidas pecuniarias y simbólicas", y se pide a las administraciones públicas medidas de satisfacción, rehabilitación y no repetición mediante actos de conmemoración, de reconocimiento público y de rechazo.

Asimismo, se promueve la mediación como una vía posible para resolver estos conflictos, mejoras en el régimen sancionador, y promover la visibilidad y reconocimiento institucional con el "uso de la bandera LGTBI, así como cualquier otro símbolo o distintivo de los diferentes colectivos en edificios y espacios públicos".

También se insta a impulsar el reconocimiento de las diferentes formas de concebir la orientación sexual, la identidad de género y la expresión de género de las personas migrantes, refugiadas o "racializadas, con el fin de impulsar programas de atención de acuerdo con sus realidades".

Changue ha dicho que espera que todos los grupos den apoyo a la modificación de la Ley 11/2014 y asegura que no habrá "sorpresas más allá de las típicas, de los partidos de la extrema derecha que hacen una negación constante de las problemáticas de género y LGTBIfóbicas".

Observatori contra l'Homofòbia
En la rueda de prensa también ha participado el presidente del Observatori Contra l'Homofòbia, Eugeni Rodríguez, que ha puesto en valor que la Ley 11/2014 fue "muy importante para que el colectivo LGTBI tuviese una ley que garantizara sus derechos".

Aún así, ha criticado la "falta de voluntad política del Govern" a la hora de desarrollar esta ley que califica de más específica que la 19/2020, por lo que ha urgido que se incluyan las modificaciones que prevé esta proposición y que haya armonía entre ambos textos.

sábado, 20 de febrero de 2021

#hemeroteca #igualdaddetrato #politica | La ley que Pedro Zerolo nunca hubiera votado 'sí'

Imagen: Huffpost / Asistentes a una celebración MADO

La ley que Pedro Zerolo nunca hubiera votado 'sí'.

El Gobierno debería impulsar una ley integral contra la discriminación, el racismo, la xenofobia y la LGTBIfobia.
David Enguita · Afiliado a las Nuevas Generaciones del PP | Huffpost, 2021-02-20
https://www.huffingtonpost.es/entry/la-ley-que-pedro-zerolo-nunca-hubiera-votado-si_es_602d82bcc5b66da5db9ebefb 

El PSOE presenta la ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación. Esta ley nace sin el acuerdo entre los principales agentes sociales de nuestro país, ni respaldo de los ciudadanos. Se trata de un texto que busca interponer el interés y el beneficio partidista al de los ciudadanos.

Somos ciudadanos libres y diversos. Debemos dejar de comparar y asumir los discursos y dogmas de la izquierda al intentar apropiarse de las luchas colectivas para defender entre todos los derechos humanos. El enfrentamiento y el discurso de odio de Podemos y PSOE no puede ser la base de una ley que luche precisamente contra la discriminación.

Mientras los socios de Gobierno se pelean por apropiarse la lucha del colectivo LGTBI y pretenden presentar hasta tres leyes que discriminan y colectivizan a las personas. Debemos trabajar para impulsar y aprobar una única ley Integral contra el racismo, la xenofobia, la discriminación de las personas LGBTI+ y los delitos de odio. Un texto que promueva la igualdad en la diversidad y hacer cumplir los Derechos Humanos para todos, incluyendo la población irregular y que no exista un trato diferenciado por ley a un colectivo en contra del resto.

La Ley Zerolo del PSOE solo busca dividir y colectivizar a las personas, justo lo contrario que debería promover una ley integral de igualdad de trato y no discriminación. Las leyes colectivistas de la izquierda atentan contra la libertad y la propia igualdad. Debemos superar las etiquetas y luchar de manera real contra la discriminación, algo que debe ser universal.

El PSOE presenta un texto improvisado, partidista, sin contar con los colectivos, absurdo, inútil y redundante. Además, utiliza el nombre de Pedro Zerolo para dar publicidad y asegurarse que nadie la critique por el respeto que tenemos al trabajo, la dignidad y la lucha del activista.

Pedro Zerolo (1960-2015) era mucho más que un socialista. Estaba cerca de los ciudadanos y era empático con todo lo que sucedía tanto en su partido como en el resto del tablero político. Para mí era un amigo, un referente y un hombre que tenía claridad de ideas y valentía en la acción e identidad en el discurso con respecto a las políticas sociales.

Los que hoy quieren aprovechar su nombre deberían saber que él nunca me discriminó o señaló por votar al Partido Popular. Él nunca votaría una ley donde no quepamos todos. Pedro nunca permitiría que un Gobierno del PSOE vaya en contra de la igualdad y la diversidad.

Una ley de igualdad de trato y no discriminación debe normalizar a las personas LGTBI, a la población gitana y personas migrantes. No debe discriminarlas y colectivizarlas, algo que no recoge el texto vacío de contenido presentado por el PSOE.

Seguimos en deuda en materia de igualdad con el Consejo de Derechos Humanos. Si queremos avanzar en una ley de igualdad y no discriminación, debemos iniciar un proceso de consulta para que esta ley incorpore un enfoque interseccional que incluya todas las mejoras necesarias para que las víctimas de discriminación encuentren la respuesta que esperan.

Claro que España necesita una ley de esta envergadura, pero debe ser un texto fiel e íntegro en cumplimiento de la Constitución y de la legislación al respecto, tener en consideración las demandas de los colectivos e intentar que todos estos temas se aborden de manera transversal.

Las personas discriminadas se enfrentan en su día a día a situaciones de discriminación, sufren vulneraciones de sus derechos y, en la mayoría de las ocasiones, no pueden responderse de manera efectiva. Simplemente porque no existe un marco normativo específico que las sancione o que las aborde de manera adecuada.

Se deben impulsar programas educativos centrados en la igualdad, buscar una mayor eficiencia en los protocolos de actuación en el sistema educativo sobre la identidad de género y desarrollar planes estratégicos para romper con el techo de cristal o la segregación vertical. Así como impulsar el fortalecimiento de los Derechos Humanos en todo el mundo, conectando a jóvenes de distintos países y continentes, crear programas escolares que fomente la igualdad y diversidad.

Llevamos un año de legislatura del PSOE y Podemos, un año de retrocesos en materia de igualdad y diversidad. Su único logro conocido es la politización de los derechos del colectivo LGTBI, trayendo consigo una mayor discriminación y odio hacia los políticos o personas que luchamos por la igualdad y la diversidad desde partidos que no son de izquierdas o de extrema izquierda y que hacemos una lucha común. No buscamos enemigos por ideología si no aliados por luchas comunes.

Por ello si de verdad quieren ser útiles y hacer algo de provecho por la igualdad y la diversidad, deben crear a través del Ministerio del Interior un observatorio de denuncia y asistencia de víctimas de LGBTIfobia, racismo o xenofobia.

Lo primero que debería hacer el Gobierno es cesar a todo el equipo y eliminar la Dirección General de Diversidad Sexual y Derechos LGTBi. Su único logro es dar trabajo a todos los activistas que han utilizado los diferentes colectivos y federaciones LGTBI en beneficio personal y partidista. Sus únicos trabajos conocidos durante este año han sido la división del colectivo y la visibilidad de su incompetencia en poner de acuerdo a los diferentes Ministerios del Gobierno.

La igualdad y la no discriminación va mucho más allá del colectivo LGTBI. Por ello, el texto que debe aprobarse en el Congreso de los Diputados debe crear una oficina de atención al menor víctima de violencia adscrita al Ministerio del Interior en coordinación con los servicios sociales de las comunidades autónomas y Ayuntamientos. Así como promover los valores del respeto hacia el prójimo a través de actividades en los colegios y centros formativos.

Otro de los aspectos olvidados por el PSOE en su llamada Ley Zerolo es dar más visibilidad y participación a las asociaciones de personas con discapacidad en las decisiones políticas.

Se deben llevar a cabo inspecciones para verificar que las instituciones públicas y privadas, el mobiliario urbano y el sistema de transporte disponen de medidas de accesibilidad para las personas con discapacidad.

La norma también tiene que impulsar planes de concienciación social para que los jóvenes con discapacidad no sean discriminados, ayudas para que estos jóvenes puedan desarrollar su futuro con igualdad de oportunidades y crear un plan europeo para fomentar y adaptar el deporte para estos jóvenes.

La ley tiene que garantizar a los ciudadanos la libertad para elegir su educación, primando la igualdad de oportunidades. Por eso debemos seguir avanzando en la libertad de elección, apoyando la igualdad de oportunidades y la educación de calidad y fomentando la excelencia en el alumnado. Plena libertad de elegir el modelo educativo público, concertado, privado o especial para que personas con necesidades especiales no se queden fuera y sean discriminadas.

El artículo 14 de la Constitución de 1978 proclama el derecho a la igualdad y a la no discriminación, citando como motivos especialmente rechazables el nacimiento, la raza, el sexo, la religión u opinión y prohibiendo la discriminación por cualquier otra circunstancia personal o social.

No se puede apoyar una ley que atenta y discrimina a aquellas personas que no votan, piensan o militan en la izquierda. Por eso, no debemos tener miedo a visibilizar que solo los países libres y capitalistas generan la igualdad real.

Los votantes del centro derecha debemos perder el miedo a criticar y visibilizar nuestro rechazo a estas políticas radicales y sectarias que atentan contra la igualdad y la diversidad, que pretenden llevar el PSOE y Podemos al Congreso.

Sus insultos también son delitos de odio, pero nuestra lucha ayudará a que nos dejen aportar en libertad y hagamos entre todos una ley integral contra la discriminación, el racismo, la xenofobia, la LGTBIfobia y los delitos de odio. Todos los ciudadanos libres e iguales de España debemos tener el libre acceso para ser, amar, votar, cotizar, trabajar, emprender, estudiar y residir.

viernes, 19 de febrero de 2021

#hemeroteca #trans #politica | Diario de un desencuentro: así se ha gestado el choque en el Gobierno que retrasa sine die la tramitación de la ley trans

Imagen: El Salto / Mar Cambrollé delante del Congreso, 2021-02-18

Diario de un desencuentro: así se ha gestado el choque en el Gobierno que retrasa sine die la tramitación de la ley trans.

El 19 de enero, la vicepresidencia del Gobierno recibió los borradores de las leyes trans y LGTB. El 15 de febrero, Igualdad daba por perdida la oportunidad de llevarlas al Consejo de Ministros de febrero como era su intención.
Patricia Reguero Ríos | El Salto, 2021-02-19
https://www.elsaltodiario.com/ley-trans/diario-choque-gobierno-psoe-podemos-retrasa-tramitacion-ley-trans 

El lunes 15 de febrero y tras dos semanas en las que el Ministerio de Igualdad trataba de lanzar mensajes en positivo sobre el avance del proceso para llevar a trámite una ley trans y una ley LGTBI, Igualdad cambiaba el tono de manera abrupta: el PSOE “impide que se produzca el debate” de estas dos leyes en el Consejo de Ministros del próximo 23 de febrero, como había anunciado el ministerio dirigido por Irene Montero tras anunciar en un primer momento que esto ocurriría en la primera quincena. Al reconocimiento de este choque preceden tres semanas de movimientos tácticos y declaraciones cruzadas que han llevado al bloqueo de dos leyes comprometidas en el programa del Gobierno de coalición y participadas por los colectivos.

La constatación del retraso —sin nueva fecha en el horizonte— que supone este choque llevó a la Plataforma Trans a convocar el jueves 18 de febrero una rueda de prensa en las escaleras del Congreso, desde donde han recordado que la petición de una legislación estatal se remonta al año 2015 y han pedido a Unidas Podemos buscar alternativas para la tramitación de la ley.

Así se ha gestado, día a día, este desencuentro.

19 de enero
Los borradores de la ley trans y la ley LGTB llegan a la vicepresidencia primera del Gobierno el 19 de enero. Se trata de dos textos que el Ministerio de Igualdad presenta de la mano aunque hasta ahora habían seguido caminos distintos. Por un lado, la ley LGTB —un texto amplio y transversal que aborda la no discriminación del colectivo— procede de una propuesta de la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans y Bisexuales (FELGTB). La ley trans, por su parte, se viene trabajando desde junio en una mesa creada por el Ministerio en junio del año pasado y tiene como origen un texto de la Plataforma Trans, que en 2015 dio a conocer un primer texto a los partidos y llegó a conseguir que Unidas Podemos registrara una propuesta en 2018.

20 de enero

Un día después, colectivos y activistas feministas lanzan el manifiesto 'Feministas por los derechos de las personas trans', que nace respaldado por 80 agrupaciones y 500 firmas individuales. El texto previene contra el aumento de la violencia hacia las personas trans en el contexto de la controversia generada por la inclusión del derecho a la autodeterminación de género en una ley trans estatal demandada por colectivos de personas trans y sus familias.

21 de enero

Mientras tanto, el 21 de enero el PSOE registra en el Congreso la proposición de ley de Igualdad de Trato y no Discriminación, conocida como “ley Zerolo”. Unidas Podemos muestra su sorpresa y asegura que este texto no contaba con su visto bueno ni con el del Ministerio de Igualdad, que es “competente en la materia”. Pese a que la ley Zerolo es un proyecto socialista que viene de lejos, lo cierto es que la Igualdad cuenta con una Dirección General para la Igualdad de Trato y Diversidad Étnico Racial dentro del Ministerio cuyo objeto coincide con el de la ley presentada por el PSOE.

22 de enero
El Ministerio de Igualdad no se pronuncia oficialmente al respecto, pero sí lo hace Unidas Podemos. Es el portavoz adjunto de la formación en el Congreso, Enrique Santiago, quien pone palabras a ese “malestar”: dice en una rueda de prensa que el PSOE ha incumplido el acuerdo de coalición al presentar en solitario la Ley de Igualdad de Trato, al tener pactado que se iba a registrar conjuntamente. El PSOE asegura que su proceder se justifica por un tema puramente técnico: se trataba de aprovechar el cupo que como partido mayoritario tenían ese mes, explicaron, según recogió Europa Press.

25 de enero

El lunes 25 de febrero, la vicepresidenta primera del Gobierno, Carmen Calvo, y la ministra de Igualdad, Irene Montero, se reúnen para abordar los textos de las futuras leyes LGTBI y trans. Igualdad explica que se trata de una “primera reunión de trabajo” sobre los textos de estos dos anteproyectos y tratan de ocultar fisuras: coinciden en “garantizar lo antes posible los derechos LGTBI y de las personas trans”, explican. Tras ese encuentro, el Ministerio de Igualdad transmite que ha habido sintonía y se muestra satisfecho por la recepción de los textos en vicepresidencia, que los valora como textos consistentes y con “calidad jurídica”.

Mientras tanto, la organización Confluencia Movimiento Feminista (CMF) reclama la paralización de la ley trans por considerarla un “retroceso” en la consecución de derechos entre hombres y mujeres.

28 de enero
El 28 de enero han pasado diez días desde que Carmen Calvo conoce los textos. En una entrevista en RTVE, Irene Montero reconoce por primera vez que algo está frenando el trámite de las leyes: “A nadie se le escapa que hay diferencias, como en tantos otros temas”. Montero mantiene un tono conciliador y añade que existe la posibilidad de “alcanzar un buen acuerdo”. Además, pone fecha y asegura que los textos podrían llegar al Consejo de Ministros en la primera quincena de febrero.

29 de enero

El viernes 29 de enero, el PSOE citado a colectivos implicados en el desarrollo de ambas leyes. Asiste Carmen Calvo en calidad de secretaria de Igualdad del PSOE, junto a la secretaria de movimientos sociales del partido, Mónica Silvana, y la delegada del área LGTB del PSOE, Isabel García. La Federación Confluencia Trans muestra su malestar por que esta citación sea a iniciativa del partido, y no del Gobierno. También ha sido citada, por separado, la FELGTB, Fundación Triángulo y Chrysallis, Asociación de Familias de Menores Trans*. Estas últimas hacen una valoración positiva del encuentro, pero no así la Federación Confluencia Trans, quien alerta de que el PSOE habla ahora de desarrollar una ley LGTB generalista, obviando el compromiso de aprobar una ley específica que garantice los derechos de las personas trans.

1 de febrero
FELGTB vuelve a pronunciarse. Lo hace esta vez en apoyo al trabajo de Igualdad: aseguran, tras la reunión mantenida el lunes 1 de febrero, que el trabajo del Ministerio es “minucioso, sólido y garantista”.

2 de febrero
El 2 de febrero la llegada a algunos medios de los borradores de la ley trans imprime velocidad al proceso. Tras conocerlos mediante algunos de los colectivos implicados, varios medios, entre ellos El Salto, dan a conocer los borradores que, tal y como había venido anunciando el Ministerio de Igualdad, consagran el derecho a la autodeterminación de género.

3 de febrero

Un día después, Igualdad convoca una rueda de prensa para dar a conocer ambos textos. En la presentación a los medios, el Ministerio recuerda que lo relativo a la “autodeterminación de género” —a la que ley alude ahora como autodeterminación de la identidad— plasma propuestas del PSOE, en concreto una una propuesta de reforma de esta la de la ley 3/2017 Reguladora de la Rectificación Registral y el informe correspondiente a la ponencia sobre esta proposición de ley del PSOE en 2017.

4 de febrero

Las declaraciones de Carmen Calvo en la Ser en Catalunya sentencian el recorrido de los borradores. La vicepresidenta primera del Gobierno asegura tener dudas sobre la autodeterminación de género. “Me preocupa fundamentalmente la idea de pensar que se elige el género sin más que la mera voluntad o el deseo”. Pero no solo eso: Calvo añade que esto podría “poner en riesgo los criterios de identidad del resto de los 47 millones de españoles”.

5 de febrero
La FELGTB se dirige a personas relatoras y expertas de Naciones Unidas para solicitarles que expresen “su análisis, valoración y recomendaciones” al Gobierno de España en relación a cómo garantizar los derechos de las personas trans, especialmente, el derecho de autodeterminación y la despatologización. Lo hace en dos cartas, una dirigida a la relatora especial sobre el Derecho a la Salud de Naciones Unidas y otra al experto independiente en Orientación Sexual e Identidad de Género de Naciones Unidas.

6 de febrero
Irene Montero replica a Carmen Calvo a través de declaraciones en otro medio, Nació Digital: “La identidad de género o la orientación sexual no son caprichos, es un derecho, forma parte de la identidad de una persona, es un derecho fundamental”. Desde el PSOE, Carla Antonelli pide a su compañera en declaraciones a El Salto que rectifique. Antonelli insiste en que las palabras de Calvo no representan a todo el partido.

8 de febrero
Otro manifiesto viene a pronunciarse en contra de la ley. Este lo firman feministas vinculadas al PSOE como Amelia Valcárcel o Laura Freixas. Es un texto “reaccionario” e “inconstitucional”, dicen. Entre las firmantes está Ángeles Álvarez, diputada del PSOE que se ha manifestado repetidamente contra la autodeterminación de género pese a figurar entre las firmantes de la ponencia de justicia que sirve de base al texto en lo relativo al cambio registral de la mención al sexo.

Ese mismo día en otro tono, se pronuncia el secretario de Organización del PSOE, José Luis Ábalos, avisando al Gobierno de que debe ser “riguroso” con la ley trans. Ábalos se expresa así tras la Comisión Ejecutiva del partido celebrada a raíz de las divergencias entre los dos socios del Gobierno.

9 de febrero
Un día después, eldiario.es informa de que el PSOE busca alternativas a la libre autodeterminación de género. Mientras, según Igualdad, los cambios que se han pedido desde vicepresidencia son sobre asuntos menores y en ningún caso sobre el principio sobre el que se asienta la ley.

11 de febrero
El PSOE anuncia que la ley Zerolo que registró el 21 de enero se debatirá el martes 16 de febrero en el Congreso.

12 de febrero
La presentación de los borradores en el Consejo de Ministros en la primera quincena de febrero queda descartada, pero Igualdad sigue manteniendo que su intención es que llegue en febrero. El 12 de febrero, inicia los trámites para que pueda ir al Consejo de Ministros del 23 de febrero.

15 de febrero
Igualdad mantiene el 23 de febrero como fecha de presentación de los textos en el Consejo de Ministros y así lo hace saber por la mañana. Explica que las leyes están a disposición del conjunto de ministerios desde hace unas semanas y que se han incorporado observaciones de la vicepresidencia primera, mientras que el resto de ministerios no se ha pronunciado. Añade que se trata de un borrador, por lo que es susceptible aun de sufrir modificaciones. Sin embargo, ese mismo día las mismas fuentes indican que el PSOE ha impedido esta tramitación, lo que califican como “anómalo”. La sorpresa es “mayúscula”, indican.

16 de febrero

Carmen Calvo se defiende en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros de las acusaciones acerca de sus intentos por retrasar la aprobación por parte del Consejo de Ministros de la ley trans. La demora, dice, se debe a que el proyecto elaborado por el departamento de Irene Montero no estaba suficientemente “maduro”. Sugiere también problemas de “constitucionalidad”. “En relación a una Ley LGTBI, tanto Unidas Podemos como el PSOE tienen un compromiso electoral y lo tienen también como socios de gobierno y lo vamos a hacer por el mismo procedimiento que toda tramitación de un proyecto de ley”, declara. Calvo obvia aludir a la ley trans, pese a que sus declaraciones responden a la pregunta de una periodista centrada expresamente en esta ley.

18 de febrero
La Federación de Colectivos Trans - Plataforma Trans convoca una rueda de prensa en las escaleras del Congreso de los Diputados para expresar su “profundo malestar ante la actitud de bloqueo a la tramitación de la ley trans por parte del PSOE”. Señalan directamente a Carmen Calvo y piden a Unidas Podemos que junto a todos los grupos que hicieron posible la investidura del presidente del Gobierno registren el texto como una proposición de ley. Mar Cambrollé, presidenta de la Plataforma, junto con activistas trans, madres y aliadas de diferentes puntos del Estado Español, anuncian que iniciarán una huelga de hambre indefinida en un mes hasta que tenga lugar el registro. Para Cambrollé, se tramite por la vía que se tramite, las líneas rojas son las mismas: no van a renunciar a la autodeterminación de la identidad.

miércoles, 17 de febrero de 2021

#hemeroteca #igualdaddetrato #politica | Podemos se abstiene en la Ley de Igualdad de Trato y acusa al PSOE de "desleal"

Imagen: El Mundo / Pablo Echenique y Adriana Lastra

Podemos se abstiene en la Ley de Igualdad de Trato y acusa al PSOE de "desleal".

Los 'morados' culpan a los socialistas de "desvirtuar" el pacto de Gobierno tras registrar en solitario una ley que habían trabajado conjuntamente.
Vicente Coll | El Mundo, 2021-02-17
https://www.elmundo.es/espana/2021/02/16/602bc0e9fc6c8333528b4594.html 

Las desavenencias entre socios de Gobierno se han materializado por vez primera en una votación parlamentaria importante. Podemos se ha abstenido este martes en la votación sobre la Proposición de Ley de Igualdad de Trato después de señalar la "deslealtad" de los socialistas, que registraron el texto en el Congreso en solitario.

Así lo han confirmado fuentes del partido ‘morado’. El diputado Ismael Cortés, que ha intervenido en el debate, ha preguntado a los socialistas "qué les ha movido a actuar de manera desleal" con su socio de Gobierno "tras un proceso de trabajo dialogado durante seis meses" para acabar registrando la ley "de manera unilateral".

Cortés ha recordado que la llegada del texto al Congreso, que lleva el nombre de ‘Ley Zerolo’, se produce "a la vez" que el Consejo de Ministros "bloquea el avance de los derechos de las personas LGTBI" al frenar el debate de las leyes Trans y LGTBI, como se denunció desde Podemos el lunes a última hora.

"De este modo se desvirtúa, en su fondo y forma, el pacto de coalición", ha lamentado el diputado morado sobre el proceder socialista en el registro de la ley, algo que ya denunció el partido a mediados de enero, cuando conocieron a través de las redes sociales, ha dicho Cortés, que el PSOE encabezaría en solitario la tramitación del texto en el Congreso.

La propuesta del grupo socialista ha salido finalmente adelante con 160 votos a favor, 52 en contra y 133 abstenciones, entre las que se encontraban las emitidas por los diputados de Unidas Podemos.

Leyes "imprescindibles"
Fuentes de Unidas Podemos han explicado que el sentido del voto se debe a que la tramitación de esta ley "no puede suponer el bloqueo de la Ley LGTBI y la Ley Trans en el Consejo de Ministros", y que los tres textos son "imprescindibles".

A su vez, explican que desde Unidas Podemos "no se ha impedido el trámite de la Proposición de Ley para evidenciar una vez más la voluntad de llegar a acuerdos en relación al paquete legislativo antidiscriminatorio completo" y recalcan que las leyes LGTBI y Trans "se deben aprobar cuanto antes".

También se ha anunciado que "todas las cuestiones" negociadas por parte de la Dirección General para la Igualdad de Trato y la Diversidad Étnico Racial que hayan quedado fuera del texto por su "presentación unilateral" serán llevadas al Congreso.

Previamente, antes de la sesión plenaria, la portavoz parlamentaria socialista, Adriana Lastra, ha explicado que esta era la primera ley que su grupo quería tramitar en este inicio de año, motivo por el que la "urgencia" llevó a su registro en solitario. Ha negado "cualquier tipo de conflicto" con los 'morados' y ha detallado que se ha hecho "el esfuerzo" de incluir enmiendas de Podemos, con quien se trabajó previamente, como ha ocurrido con otras importantes leyes futuras para la coalición como son la Ley Trans o la Ley LGTBI.

Sobre estas dos leyes, la vicepresidenta primera, Carmen Calvo, ha achacado el retraso de su paso por el Consejo de Ministros a que se pretende conseguir "una ley de alta calidad" dentro "del marco de la Constitución" y la "seguridad jurídica" propia de un texto legislativo que afecta "a los derechos" de los ciudadanos, motivo por el cual se ha pospuesto temporalmente su debate.

El PSOE, "sorprendido" por las enmiendas
No es el único roce interno que ha llegado esta semana al Congreso. Lastra ha asegurado este martes que el paquete de enmiendas anunciadas por Podemos en lo referente al Ingreso Mínimo Vital "sorprendió" a los socialistas porque "en muchas de esas enmiendas había acuerdo" y todavía no ha terminado el plazo de tramitación de enmiendas.

Desde Unidas Podemos se anunció a finales de este lunes que el partido registraría en la Cámara Baja doce medidas "tras más de seis meses de ausencia de respuesta a las propuestas de Unidas Podemos en el seno del Gobierno" por parte del ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá.

Lastra ha recordado que los partidos en el Congreso suelen registrar las enmiendas el último día de plazo, pero que en este caso concreto "el plazo no tiene todavía fecha para cerrarse".

"Nos sorprendía un poco el anuncio de Unidas Podemos", ha explicado Lastra, "porque estaban trabajando los dos grupos parlamentarios con el Gobierno" en dichas enmiendas y en "muchas" de ellas "había y hay acuerdo".

"Nosotros estamos en la gestión", ha apuntado la portavoz socialista, "y no estamos en el relato". Unas declaraciones que llegan horas más tarde de que Podemos denunciara públicamente, además de las enmiendas sobre el Ingreso Mínimo Vital, que el Ejecutivo frenó el debate en el Consejo de Ministros de las leyes Trans y LGTBI, una decisión que generó "sorpresa mayúscula" en el ministerio de Igualdad, dirigido por Irene Montero.

Lastra ha querido insistir en que las desavenencias conocidas recientemente entre socios de Gobierno no afectan en la tramitación de los proyectos legislativos que siguen encima de la mesa: "Son escenarios diferentes", ha admitido, para después recordar que el PSOE "no va a generar un conflicto" de una buena noticia como es que este tipo de leyes vean la luz.

"Es más el ruido que lo que está sucediendo"
Sobre las continuas tensiones conocidas en el seno del Ejecutivo entre socios, Lastra ha comentado que "lo positivo sería que las discusiones dentro del Consejo de Ministros", ya sean entre miembros de un mismo partido o de diferentes formaciones, "se quedaran en el Consejo de Ministros y no salieran fuera".

"Nunca nos habrán oído criticar a Unidas Podemos", ha aclarado la portavoz parlamentaria de los socialistas, que ha incidido en que "es más el ruido que lo que está sucediendo" realmente, y ha pedido que "las posibles desavenencias queden en discusión privada", porque "al final va a parecer que este Gobierno tiene algún problema interno", algo que ha asegurado que no ocurre.

En este sentido, el vicepresidente segundo del Gobierno y líder de Podemos, Pablo Iglesias, en el marco de las tensiones internas conocidas entre socios, ha considerado este martes que el Ejecutivo, más allá de su función administrativa, "es también un terreno de tensión ideológica y de confrontación de intereses", algo "normal en términos democráticos".

"Lo que no es normal es el cada vez más obvio 'traje nuevo del emperador' que algunos siguen afirmando", ha finalizado el líder de la formación ‘morada’, en una analogía con el cuento clásico popular.

jueves, 21 de enero de 2021

#hemeroteca #igualdaddetrato #politica | "Enorme malestar" en Unidas Podemos por presentar el PSOE en solitario la 'ley Zerolo'

Imagen: Huffpost / Irene Montero, ministra de Igualdad

"Enorme malestar" en Unidas Podemos por presentar el PSOE en solitario la 'ley Zerolo'.

Los de Pablo Iglesias denuncian que no se ha contado con el Ministerio de Igualdad de Irene Montero.
Antonio Ruiz Valdivia | Huffpost, 2021-01-21
https://www.huffingtonpost.es/entry/unidas-podemos_es_6009a7b2c5b697df1a0cf240 

“Enorme malestar”. Esta es la sensación que transmiten desde Unidas Podemos por el registro de la ‘ley Zerolo’ por parte del grupo socialista en el Congreso en solitario sin contar con sus socios de Gobierno ni consultar con el Ministerio de Igualdad que dirige Irene Montero.

Fuentes de Unidas Podemos muestran su “preocupación por el registro unilateral sin contar con el Ministerio de Igualdad, competente en la materia”: “Los grupos parlamentarios y el Ministerio llevaban meses negociando el contenido y estaban ultimando los detalles de la negociación, por lo que su presentación conjunta era inminente”.

“El grupo parlamentario de Unidas Podemos ha recibido con enorme malestar el registro sorpresa por parte del PSOE de la Ley de Igualdad de Trato, que forma parte del Acuerdo de Coalición y que tenían el acuerdo de presentar conjuntamente ambas formaciones”, indican los ‘morados’.

Desde UP se señala: “Cabe recordar que el paquete legislativo antidiscriminatorio incluye tanto la Ley de Igualdad de Trato como la Ley por la Igualdad LGTBi y la Ley Trans”.

En cambio, desde el PSOE explican que esta ley se lleva trabajando desde hace "mucho tiempo" con Unidas Podemos ry que estaba pactado que la presentaran los grupos parlamentarios, y no el Ministerio de Igualdad.

Fuentes del grupo socialista insisten en que estaba acordado con UP presentar la ley ya en este periodo de sesiones y que se debía registrar este jueves por cupo. De hecho, sostienen en el PSOE que han sido los integrantes de Unidas Podemos los que se han negado a firmar esta mañana esta proposición.

El PSOE la registra en solitario
Estas críticas llegan después de que el grupo parlamentario socialista registrara esta mañana en el Congreso la proposición de Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No Discriminación (que quieren que se conozca como la ley Zerolo).

Con esta iniciativa, los socialistas buscan que “España no sea una excepción en la UE sobre medidas de igualdad de trato, prevención y lucha contra los discursos de odio”.

“Para los socialistas nunca se ha tratado de elegir entre libertad o igualdad. Se trata de ser igualmente libres. Eso es lo que impulsa está ley”, ha destacado la portavoz socialista, Adriana Lastra.

Esta iniciativa, recuerda el PSOE, había sido presentada en el Parlamento en otras dos ocasiones sin llegar a aprobarse. Se basa en dos principios fundamentales: el derecho al respeto a la dignidad de la persona y el derecho a la igualdad de trato. “Con esta norma, se da cumplimiento a lo recogido en los últimos programas electorales y a las resoluciones del 39 Congreso Federal”, dice en un comunicado el grupo socialista.

Esta ley incluye la creación de un comisionado denominado “autoridad para la igualdad de trato y la no discriminación”, un organismo independiente y unipersonal, que contará con recursos de la Administración Pública, y que podrá investigar de oficio o por cuenta propia la existencia de posibles situaciones de discriminación.

#hemeroteca #igualdaddetrato #politica | Así es la 'Ley Zerolo' que ha presentado el PSOE

Imagen: Huffpost / Adriana Lastra

Así es la 'Ley Zerolo' que ha presentado el PSOE.

La finalidad de la propuesta es que nadie pueda ser discriminado por razón de nacimiento, origen étnico, religión, convicción u opinión, edad u otras.
Huffpost, 2020-01-21
https://www.huffingtonpost.es/entry/asi-es-la-ley-zerolo-que-ha-presentado-el-psoe_es_6009bec1c5b6efae630000f4 

El grupo parlamentario socialista ha registrado este jueves en el Congreso una proposición de ley para la Igualdad de Trato y la No Discriminación que busca ofrecer una “protección real” contra la discriminación por razón de nacimiento, origen étnico, religión, identidad sexual u otras. Informalmente la llaman desde el partido ‘Ley Zerolo’ en homenaje al diputado socialista.

La proposición de ley fue impulsada en su día por el fallecido diputado socialista Pedro Zerolo, y se ha presentado en otras dos ocasiones en el Parlamento sin que se haya llegado a aprobar. “No hay mejor homenaje que podamos hacerle que dar a la sociedad esta ley por la que tanto luchó”, ha subrayado la portavoz del PSOE en la Cámara Baja, Adriana Lastra, sobre una propuesta que, según precisan fuentes del grupo, no tiene nada que ver con la ley de libertad sexual impulsada por Unidas Podemos.

Entre los morados hay un “profundo malestar” porque su socio de Gobierno ha presentado esta ley en solitario sin contar con ellos ni consultar con el Ministerio de Igualdad que dirige Irene Montero.

¿Qué dice la ley?
Con esta propuesta, los socialistas plantean regular la “carga de prueba”, de modo que sea el demandado quien tenga que aportar una justificación objetiva cuando una persona alegue discriminación y aporte indicios fundados sobre su existencia.

Además, se establecen las consideraciones de discriminación directa e indirecta y se hace referencia a la discriminación directa que supone la denegación de “ajustes razonables” a las personas con discapacidad.

Los socialistas precisan que no se trata de una ley penal sino que aborda la tutela y reparación mediante el establecimiento de sanciones administrativas, porque, dicen los socialistas, “discriminar no puede salir gratis”, y las sanciones irán gradualmente desde infracciones leves hasta muy graves.

La ley tiene como objeto esencial la incorporación en el marco jurídico español, al igual que en el resto de Europa, las directrices que la propia UE ya ha adoptado sobre el desarrollo de los artículos 1, 10, 21 y 47 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión Europea que garantizan, respectivamente, el derecho a la dignidad humana, a la libertad de pensamiento, de conciencia y de religión, a la no discriminación y a la tutela judicial efectiva y a un juez imparcial.

Un comisionado para investigar la discriminación
En su texto, los socialistas plantean la creación de un comisionado denominado “Autoridad para la igualdad de trato y la no discriminación”, un organismo independiente y unipersonal, que contará con recursos de la Administración Pública, y que podrá investigar de oficio o por cuenta propia la existencia de posibles situaciones de discriminación.

La propuesta busca también ampliar el concepto de discriminación al introducir la discriminación por asociación, la discriminación múltiple e interseccional, con el objetivo de erradicar, sancionar y reparar y proteger a las víctimas, intentando combinar el enfoque preventivo con el enfoque reparador.

La finalidad de la propuesta es que nadie pueda ser discriminado por razón de nacimiento, origen étnico, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación e identidad sexual o expresión de género, enfermedad, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

#hemeroteca #antidiscriminacion | Multas desde 300 euros a medio millón: las claves de la ley para que discriminar "no salga gratis"


Multas desde 300 euros a medio millón: las claves de la ley para que discriminar "no salga gratis".

Esta iniciativa, que lleva gestándose más de diez años, servirá para "prevenir y erradicar cualquier forma de discriminación, y proteger a las víctimas". No pretende reconocer nuevos derechos, sino "garantizar los que ya existen", reza el texto.
Pilar Araque Conde | Público, 2021-01-21
https://www.publico.es/politica/multas-300-euros-medio-millon-claves-ley-discriminar-salga-gratis.html

Decía el dirigente socialista Pedro Zerolo en 2014 que discriminar no podría "salir gratis" ante la ausencia de una ley de igualdad de trato, de oportunidades y no discriminación. Este jueves, el grupo socialista ha registrado en el Congreso una nueva proposición de ley en esta dirección que recoge el legado del histórico activista LGTBI. Esta iniciativa, que había sido presentada en la Cámara Baja en otras dos ocasiones sin llegar a aprobarse —lleva gestándose más de diez años—, no es una ley penal, sino que aborda la tutela y reparación de las víctimas de todo tipo de discriminación mediante el establecimiento de sanciones administrativas.

La nueva proposición de ley integral para la igualdad de trato y la no discriminación nace entre críticas por parte de los socios del PSOE en el Gobierno. Unidas Podemos ha expresado su malestar y preocupación por el registro "sorpresa" de esta norma, que forma parte del acuerdo de coalición y que tenían pactado presentar conjuntamente ambas formaciones, algo que niegan desde el grupo socialista.

En cualquier caso, la proposición legislativa no es "una ley más de derechos sociales" sino, sobre todo, de "derecho antidiscriminatorio específico que viene a dar cobertura de las discriminaciones que existen y a las que están por venir, ya que los desafíos de la igualdad cambian con la sociedad y, en consecuencia, también deberán hacerlo en el futuro las respuestas debidas". Así, la norma pretende consolidar legislativamente la igualdad y establecer nuevas garantías para su disfrute siendo la pauta normativa de la ley para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres de 2007.

Los dos objetivos principales
La proposición legislativa persigue un doble objetivo: prevenir y erradicar cualquier forma de discriminación, y proteger a las víctimas, intentando combinar el enfoque preventivo con el reparador. Esto se llevará a cabo con el desarrollo de los artículos 9.2, 10 y 14 de la Constitución. Asimismo, regula los derechos y obligaciones de las personas, físicas o jurídicas, públicas o privadas, establece principios de adecuación de los poderes públicos y prevé medidas destinadas a prevenir, eliminar y corregir toda forma de discriminación, directa o indirecta, en los sectores público y privado.

¿A quién protege?
"Se reconoce el derecho de toda persona a la igualdad de trato y no discriminación. Nadie podrá ser discriminado por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación sexual, expresión de género, enfermedad, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social", contempla la norma.

Su aplicación se extiende a todos los ámbitos
Asimismo, con esta ley se persigue crear un instrumento contra la discriminación que pueda sufrir cualquier persona y que aborde todos los ámbitos desde los que esta se pueda producir, esto es, la vida política, económica, social y cultura. En este sentido, la norma contempla el derecho a la igualdad de trato y no discriminación en el empleo por cuenta ajena y propia; en la negociación colectiva; en organizaciones políticas, sindicales, empresariales, profesionales y de interés social y económico; en la educación, en el ámbito educativo y en la educación no formal; la atención sanitaria; prestación de servicios sociales; en la oferta al público de bienes y servicios; en la seguridad ciudadana; administración de Justicia; acceso a viviendas, establecimientos o espacios y espectáculos abiertos al público; en los medios de comunicación social y publicidad, internet y redes; y hasta en la inteligencia artificial.

Amplía el concepto de discriminación
Introduce en el derecho antidiscriminatorio del Estado español nuevas definiciones: la discriminación directa o indirecta, por asociación —relación con otra sobre la que concurra— y por error —fundada en una apreciación incorrecta—, y la discriminación múltiple —de manera simultánea o consecutiva por dos o más causas— e interseccional —cuando concurren diversas causas—.

Infracciones, sanciones y criterios
Las infracciones en materia de igualdad de trato y no discriminación se calificarán como leves, graves o muy graves. ¿En qué consiste cada tipo? Tendrán consideración de infracciones leves las conductas que incurran en "irregularidades formales por la inobservancia de lo establecido en la ley, siempre que no generen o contengan un efecto discriminatorio ni estén motivadas en una razón discriminatoria". Su sanción oscila entre los 300 euros y los 10.000 euros.

Entre las infracciones graves destacan los actos u omisiones que constituyan una discriminación, toda conducta de represalia en los términos recogidos en el texto, el incumplimiento de un requerimiento administrativo específico sobre este asunto o la comisión de una tercera o más infracción leve. Una falta de este tipo puede tener una sanción que va desde los 10.001 euros a los 40.000.

En cuanto a las infracciones graves: los actos u omisiones que constituyan una discriminación múltiple, conductas de acoso discriminatorio, la presión grave sobre la autoridad competente para la ejecución de medidas previstas en la ley, y la comisión de una tercera o más infracción grave. Para este caso, la norma prevé multas que oscilan entre los 40.001 euros y el medio millón.

Asimismo, las sanciones se aplicarán en base a varios criterios: intencionalidad de la persona infractora, naturaleza de los daños, permanencia o transitoriedad de las repercusiones, número de personas afectadas, repercusión social, reincidencia, beneficio económico, condición de autoridad, adoptando su grado máximo cuando las infracciones sean realizadas por los titulares de cualquier cargo o función pública, o empleados públicos.

Medidas de protección
La ley prevé la aplicación de métodos o instrumentos suficientes para su detención, adopción de medidas preventivas y la articulación de medidas adecuadas para el cese de las situaciones discriminatorias. Su incumplimiento dará lugar a responsabilidades administrativas, así como, en su caso, penales, y a las civiles por daños y perjuicios que puedan derivarse.

Los partidos políticos, sindicatos, asociaciones profesionales de trabajadores autónomos, organizaciones de consumidores y legalmente constituidas que tengan entre sus fines estén la defensa y promoción de los derechos humanos "estarán legitimados para defender los derechos e intereses de las víctimas".

Se regula la carga de prueba: cuando la parte acusadora o el interesado alegue
discriminación y aporte indicios fundados sobre su existencia, corresponderá a la parte demandada la aportación de una justificación objetiva. Y determina la actuación administrativa contra la discriminación: "La autoridad pública podrá incoar las medidas necesarias para investigar las circunstancias del caso y adoptar medidas oportunas y proporcionadas para su eliminación oz, en caso de que no sea de su competencia, debe comunicar los hechos de forma inmediata a la administración competente".

¿Quién vigilará el cumplimiento de la normativa?
La norma contempla la creación de un comisionado denominado "autoridad para la igualdad de trato y la no discriminación", un organismo independiente y unipersonal, que contará con recursos de la administración pública, y que podrá investigar de oficio o por cuenta propia la existencia de posibles situaciones de discriminación. También, podrá prestar asistencia y orientación a las víctimas, ejercitar acciones judiciales en defensa de estos derechos y se encargará de velar por el cumplimiento de esta normativa.

Una ley de garantías, general e integral
El texto articulado se caracteriza por tres notas: ley de garantías, general e integral. Es una ley de garantías porque no pretende reconocer nuevos derechos, sino "garantizar los que ya existen". En este sentido, desarrolla el artículo 14 de la Constitución incorporando una amplia jurisprudencia constitucional al respecto. Y es que, "el problema en España no es la regulación de la igualdad y la no discriminación, sino la garantía del cumplimiento de las normas que la regulen".

También, es una ley general porque, a pesar de los grandes avances en esta materia durante los últimos años, como la ley de medidas de protección contra la violencia de género, la de igualdad efectiva de mujeres y hombres, la del matrimonio homosexual o las relacionadas con la discapacidad, "existen déficits y desequilibrios, ya que no se protege de la misma manera ni en todos los casos, según el tipo de discriminación. Lo que hace la ley es extender la protección frente a la discriminación por cualquier motivo y en todos los ámbitos previstos en la ley", reza el cuerpo de la norma.

Y, por último, es una ley integral respecto de los motivos de discriminación. "Resulta relevante tener en cuenta" que los actos discriminatorios se cometen en un contexto de "discriminación estructural" que explica las desigualdades históricas como resultado de una situación de exclusión social y sometimiento sistemáticos a través de prácticas sociales, creencias, prejuicios y estereotipos. Así, "se pretende hacer frente de maneta omnicomprensiva a todas las formas de discriminación, atendiendo de manera particular a las formas históricas de discriminación, como el antigitanismo". Además, "contempla instrumentos para cuando interaccionan en una misma persona dos o más motivos de discriminación, especialmente en las mujeres", añade el texto.

jueves, 16 de enero de 2020

#hemeroteca #poblacioracializada #politica | La directora de Igualdad de Trato renuncia para dar paso a una mujer “racializada”

Imagen: El País / Rita Bosaho y Alba González
La directora de Igualdad de Trato renuncia para dar paso a una mujer “racializada”.
La edil de Unidas Podemos en Gijón, Alba González, deja el cargo dos días después de ser confirmada y será sustituida por Rita Bosaho.
El País, 2020-01-16
https://elpais.com/sociedad/2020/01/16/actualidad/1579163384_104838.html

El Ministerio de Igualdad, que encabeza la ministra Irene Montero, ha sufrido su primera baja en la misma semana del arranque del nuevo Gobierno de coalición. La investigadora y escritora Alba González (Oviedo, 1986), confirmada como directora general de Igualdad de Trato y Diversidad Étnico-racial el pasado lunes, ha anunciado dos días después que renuncia al puesto. La propia González, edil de Podemos-Equo en Gijón, explicó a través de su cuenta de Twitter que su marcha es para hacer más visible en el Ministerio la presencia de "colectivos racializados".

El cargo estará ocupado por Rita Bosaho, militante de Podemos y de origen ecuatogineano. Con nacionalidad española pero nacida en Guinea Ecuatorial, Bosaho se convirtió en la primera mujer negra en conseguir un escaño en el Congreso de los Diputados en 2016 tras presentarse como cabeza de lista por Alicante de la coalición Compromís-Podemos-És el moment.

Licenciada en Historia por la Universidad de Alicante, ha cursado un máster en Identidades e Integración en la Europa Contemporánea y destaca por su compromiso político en la lucha contra el racismo y la defensa de los derechos humanos. Ha desarrollado su mayor labor profesional en el ámbito de los derechos humanos y en la defensa de los derechos de las mujeres, con especial atención a las situaciones de injusticia en países de Latinoamérica y África.

González, que este mismo miércoles se despedía de sus compañeros en el Ayuntamiento de Gijón antes del último Pleno, se ha puesto a disposición de Montero para colaborar en la lucha por la igualdad. "Si algo sabemos en el feminismo es que la representación y lo simbólico importan. Hemos reorganizado el equipo de este Ministerio para que haya una presencia visible de mujeres pertenecientes a colectivos racializados. Eso significa que no asumiré la Dirección General", ha indicado González en Twitter.

En esta línea, ha explicado que las funciones y contenido de la Dirección General de Igualdad "eran más amplios de lo que se ha interpretado" y, en este sentido, ha explicado que aceptó esta cargo "con el empeño de trabajar por la igualdad" y dada su experiencia de temas como la redistribución económica o la paridad.

González ha trasladado un mensaje de "ánimo, suerte y buen tino" a Bosaho en su nuevo puesto y se ha puesto a su disposición si en algo puede serle de utilidad "en la tarea, amplia y diversa, que tiene por delante".

jueves, 5 de diciembre de 2019

#hemeroteca #lgtbifobia | La Generalitat mantiene al menos siete leyes sociales sin reglamento

Imagen: El País / Aprobación de la Ley anti-LGTBIfobia en Catalunya, 2014

La Generalitat mantiene al menos siete leyes sociales sin reglamento.
Algunas tramitaciones quedaron estancadas por la aplicación del artículo 155 pero avanzan lentamente.
Camilo S. Baquero | El País, 2019-12-05
https://elpais.com/ccaa/2019/12/05/catalunya/1575574658_075626.html

Para aplicarse o entrar en vigor, una ley no necesita un reglamento ‘per se’. Sin embargo, la falta de claridad sobre las normas puede terminar interfiriendo en los derechos o deberes de los ciudadanos, en los servicios o ayudas a los que pueden optar. Al menos siete leyes de la Generalitat esperan a que los respectivos departamentos redacten los reglamentos que las desarrollan. En algunos casos, como en la normativa de Turismo, la regulación del alquiler de habitaciones se arrastra desde 2016. En el de la renta garantizada, muy reivindicado por las entidades sociales, se espera que esté listo en 2020.

Las leyes que necesitan un reglamento específico siempre incluyen en sus disposiciones adicionales el plazo máximo para aprobar dicho desarrollo normativo. En la mayoría de los casos, sin embargo, ese periodo no se cumple y termina dilatándose en el tiempo. Varios departamentos del Govern aseguran que uno de los efectos de la aplicación del artículo 155 de la Constitución, en 2017, fue la ralentización del proceso interno de aprobación.

Renta de Ciudadanía. La que fuera la ley social estrella del Gobierno de Carles Puigdemont —surgida de una Iniciativa de Legislación Popular— arrastra desde julio de 2017 la falta de reglamento. Este caso es especialmente delicado, pues el texto adicional debe establecer o aclarar situaciones personales que permitan acceder a la ayuda social.

Varias entidades sociales y la oposición han criticado lo que consideran una falta de diligencia por parte del Departamento de Trabajo y Asuntos Sociales para sacar adelante el texto. De hecho, el PSC presentó en el Parlament una propuesta legislativa para modificar la ley y así poder incluir varios supuestos. La previsión de esta consejería es aprobar el reglamento “durante el primer trimestre de 2020”. Al texto aún le queda pasar el visto bueno del Consejo de Trabajo, Económico y Social de Cataluña (CTESC) y después el de la Comisión Jurídica Asesora.

Universalización sanitaria. Esta ley, de junio de 2017, preveía un reglamento para fijar el procedimiento para reconocer el derecho a la asistencia sanitaria pública para aquellas personas que no figuren en el Servicio Catalán de la Salud o el Sistema Nacional de Salud. Por ejemplo, los criterios de arraigo que aplican a determinados colectivos o el baremo para que a una persona no se le cobre el copago farmacéutico. El pasado junio, el Departamento de Salud anunció que ponía en marcha la consulta pública previa a la elaboración del proyecto de decreto. La consejería no explicó cuándo prevé la aprobación final.

Economía colaborativa. El Departamento de Empresa promovió, en 2017, una nueva ley de comercio, servicios y ferias. El texto establece que algunas actividades necesitarán un reglamento específico, por ejemplo, la venta a través de paradas desmontables en mercados ambulantes ubicados en sitios de titularidad pública. Pero uno de los retos principales es la normativa sobre la denominada economía colaborativa y el comercio electrónico. Desde esa consejería explican que de momento no se plantea ese desarrollo legal y se sigue el impacto de la tecnología en el sector a través de una comisión específica que decidirá después qué hacer. De momento, se ha reunido en dos ocasiones.

Ley antihomofobia. El Parlament aprobó la ley en 2014. Las entidades que defienden los derechos del colectivo LGTBI, sin embargo, critican que el reglamento nunca se ha aprobado. El Departamento de Asuntos Sociales defiende que el régimen sancionador está cobijado por un decreto de 1993 y uno específico no llegará hasta que se apruebe una ley más general sobre igualdad de trato y no discriminación, actualmente en trámite en la Cámara catalana.

Igualdad efectiva. Esta norma fue aprobada en 2015 y en su disposición adicional quinta se establece que en un término de dos años se tienen que aprobar “las disposiciones reglamentarias que sean necesarias para aplicarla y desplegarla”. El PSC critica que esto no se ha hecho.

Transporte público.
La ley de financiación del sistema de Transporte Público de Cataluña vio la luz el 29 de julio de 2015. Al año siguiente, el departamento de Territorio y Sostenibilidad debía presentar un reglamento que organizara, por ejemplo, la Mesa Social del Transporte Público en Cataluña, un órgano participativo. La Generalitat llegó a hacer la consulta pública previa en 2017, pero la intervención del autogobierno ralentizó la tramitación.

lunes, 17 de junio de 2019

#hemeroteca #lgtbifobia #trabajo | El 70% del colectivo LGTB ha sufrido acoso laboral

Imagen: Madridpress
El 70% del colectivo LGTB ha sufrido acoso laboral.
El 60% fue rechazado por sus compañeros.
Madridpress, 2019-06-17
https://madridpress.com/art/256851/el-70-del-colectivo-lgtb-ha-sufrido-acoso-laboral

Un 70 por ciento de las personas pertenecientes al colectivo LGTB ha sufrido situaciones de acoso dentro del ámbito laboral y un 60 por ciento se ha visto rechazado por sus compañeros, pero solo un 10 por ciento se atreve a denunciarlo.

La secretaria confederal de UGT Adela Carrió ha dado estos datos esta mañana en un acto celebrado en la sede central del sindicato, en el que han facilitado un decálogo por la igualdad y el respeto a los derechos de las personas LGTBI en el mercado laboral, en el que ha señalado además que la mayoría oculta su condición sexual por miedo a sufrir el rechazo de sus compañeros y jefes.

"Es importante fomentar a través de protocolos la igualdad de oportunidades y trato. No se puede consentir que una persona no sea contratada o no puede promocionar por su condición sexual", ha añadido.

La representante sindical ha recordado que en la Comunidad se aprobaron hace unos años dos leyes para proteger los derechos LGTBI, pero no están desarrolladas reglamentariamente. "Independientemente de quien gobierne las leyes están para que se cumplan y no pueden ser testimoniales", ha manifestado. También ha criticado que la Comunidad prometiera poner en marcha un Consejo LGTBI pero falta el reglamento y nadie les ha contestado.

Otro de los ejes fundamentales para Carrió pasa por empezar a visibilizar que existen otro tipo de familias diferentes a la tradicional "y desgraciadamente hay partidos que niegan la mayor". "Nosotros nos comprometemos a formar a nuestros cuadros y tener a delegados sindicales capaces de hacer esta labor. Vamos a reclamar tanto a los empresarios como las administraciones que pongan en marcha mesas paritarias para que se puede ver específicamente a este colectivo. Tenemos que preservar los avances y conseguir la igualdad real, por la que llevamos tantos años luchando", ha concluido.

Por su parte, el coordinador del área LGTBI confederal de UGT, Toño Abad, se ha mostrado "agradecido" por la acogida y el creciente interés que ha suscitado la creación de este área. Luego, ha recordado que solo una cada tres personas del colectivo se hace visible en el trabajo y que en toda España los distintos observatorios registraron el año pasado más de 600 agresiones al colectivo, aunque calculan que solo se denuncian el 10 por ciento.

"Muchas de ellas se producen en el entorno laboral y eso nos preocupa porque si vemos el entorno laboral como hostil la consecuencia directa es que nos vamos a ocultar y eso se asocia con la renuncia a ejercitar nuestros derechos, como pedir un permiso retribuido por matrimonio o acompañamiento de la pareja a citas médicas, por ejemplo. Por eso queremos herramientas para denunciar", ha agregado.

Por otro lado, la secretaria de Igualdad de UGT Madrid, Ana Sánchez de la Coba, ha adelantado que su compromiso es no permitir ningún tipo de discriminación en el ámbito laboral. "Hemos tratado y desarrollado políticas que puedan implementar después su puesto de trabajo. Es esencial poder introducir cláusulas contra la discriminación en los convenios colectivos y que se contemplen evaluaciones de riesgo psicosociales sobre la homofobia en el trabajo. Es necesaria una ley de Igualdad LGTB, un plan contra los delitos de odio, que en los currículos escolares entre la diversidad laboral, protocolos de acoso laboral y atención a las personas mayores LGTBI", ha expuesto.

Decálogo y otros actos
En el decálogo presentado hoy UGT Madrid se compromete a contribuir, desde la acción sindical, a eliminar la discriminación del colectivo en todos los ámbitos, especialmente el laboral; erradicar todas las formas de violencia por LGTBifobia y especialmente el acoso sexual y laboral; favorecer la igualdad de oportunidades de este colectivo, eliminando estereotipos; que se desarrollen las dos leyes aprobadas en la Asamblea de Madrid y la creación de un Consejo LGTBI de la Comunidad.

También apuestan por visibilizar la diversidad familiar, la constitución de un Consejo Autonómico LGTBI para observar y fiscalizar el grado de cumplimiento de las dos leyes, formar cuadros sindicales en materia de atención a la diversidad sexual, familiar y de género en el ámbito laboral; y reclamar un marco de Diálogo Social en un compromiso de actuación e intervención.

Además, UGT Madrid pondrá en marcha mañana martes un taller de formación de defensa de los derechos LGTBI desde la acción sindical, el miércoles un debate sobre las políticas públicas en diversidad sexual, familiar y de género; el día 25 la inauguración de la exposición fotográfica 'Ayer, hoy y siempre, #UGTconOrgullo, con una obra de teatro y acto de confraternización confederal.

El 26 de junio se celebrará la III Jornada Confederal de UGT sobre la discriminación de las personas LGTBI en el ámbito laboral y una acción en la plaza Pedro Zerolo. Y, como colofón, UGT participará en la manifestación del Orgullo LGTBI con el lema 'Contra la LGTBfobia en el trabajo, Igualdad Real Ya'.